For at troppen skal være best mulig rustet til å fungere godt på leir er det viktig at peffene vet hva som skal foregå.I tillegg er leirsituasjonen en fin arena som viser at vi setter pris på den jobben peffene gjør i troppen. I dette oppdraget ser vi på mulige aktiviteter å få til disse tingene på.
- Hjem
- Speiderprogram
- Speiderbasen
- Oppdrag Førerpatruljen: Jess, vi er på leir!
Oppdrag Førerpatruljen: Jess, vi er på leir!
Oppdrag Førerpatruljen er et oppdragsbasert kurs for førerpatruljer som kan gjennomføres i eget tempo og uten å reise noen steder. "Jess, vi er på leir" løses samtidig som at troppen er på leir, og legger til rette for medbestemmelse og ansvar underveis i leiruken.
Hvorfor
Bidrar til følgende mål
- L-6Få erfaring med verdiformidling og refleksjon.
- S-1Bli kjent med demokratiske verdier, og bruk din rett til medbestemmelse.
- S-2Utvikle evnen til å tenke kritisk, gjøre deg opp egne meninger og ytre dem i ulike fora.
- V-1Utvikle dine samarbeidsevner.
- V-4Utvikle dine kommunikasjonsevner.
Forberedelser og forkunnskap
Førerpatruljen er en møteplass for peffer, asser og troppsledelsen, hvor viktige avgjørelser for hele troppen blir tatt. Førerpatruljen er stedet for å forberede troppen på de mange oppgaver som skal gjennomføres, fra de elementære, som matlaging og oppvask, til øktaktiviteter som bading og hinderløype. Det forenkler troppslederens mange gjøremål. På denne måten får patruljen anledning til å delta i forberedelsene på sine premisser. Det kan ofte bli mye å holde orden på for troppsleder. Derfor er det viktig at peffene alltid får all vesentlig informasjon som har betydning for patruljen. Da vil peffen oppnå status i patruljen, og «patruljebarna» oppdager at de kan spørre peffen hvis det er noe de lurer på. Det er også enklere å innføre tiltak, for eksempel leggetidspunkt, når en har vært med på å vedta det.
Utstyr
- Notatbok og skrivesaker
- Møtesnacks (vafler, boller, kakao e.l)
Fremgangsmåte
Førerpatruljen, eller bare peffer og troppsleder, bør samles minst en gang i døgnet under leiren. Da kan beskjeder gis, framdriften kan diskuteres og avgjøres, og mulige
problemstillinger kan tas opp. Disse «møtene» kan gjøres om morgenen (før eller etter flaggheis), i lunsjen, før eller etter middag, eller til andre ledige tider man finner. Hvis det er behov for forutsigbarhet, kan tidspunktet stå oppført i leirplanen. Når peffene er på møte, er det en fin anledning å starte ansvarliggjøring av assene ved at de da blir gitt ansvaret for patruljen.
Førerpatruljesamlinger på leir
Om kvelden, etter leggetid for speiderne, er det en fin anledning til å sette seg ned med førerpatruljen (eller eventuelt bare peffene og troppsleder/-ledelse. Dette avhenger mest av hvor mye ansvar assene dine har, og i hvilken grad du som troppsleder ønsker å verdsette dem og deres rolle.) Da kan det serveres noen ekstra godsaker som vafler, boller, kakao eller lignende.
Under denne samlingen kan du ta opp hva som har skjedd denne dagen:
- Hva har vi lært?
- Hva mener vi er nyttig å ta med seg til senere anledninger?
- Hva ønsker vi å gjøre ut av morgendagen?
Her kan det være nyttig å bruke notatboka som hjelpemiddel. Da kan hver enkelt skrive ned sine refleksjoner rundt det som har skjedd og det som skal skje - som beskrevet. Disse refleksjonene kan deles. Da er det viktig at alle som deltar, får ha ordet! Her er også tiden inne til å dele utfordringer som patruljene har hatt i løpet av dagen, og finne ut hvordan disse kan løses.
Se gjerne kapittel 14.4 i “Ledelse i NSF” om konflikthåndtering.
Diskuter dagen i morgen
I førerpatruljen kan det tas opp hva som skal skje i leiren neste dag, og hvilke gleder og utfordringer den kan medføre:
- Har vi erfaringer fra tidligere vi kan støtte oss på?
- Har vi den kunnskapen som skal til?
- Har vi det utstyret som er påkrevd?
- Er det noen som har spesielle utfordringer man må ta hensyn til?
- Hvordan kan programmet videre berike oss?
Etter leiren
Når leiren er over, er det fint å sette seg ned og finne ut hvor man vil videre. I tillegg til å trekke fram hva man har fått av erfaringer denne gangen, kan man også se litt på hvordan man kan drive troppsarbeidet når speidingen tar til igjen på høsten. Hva med å kikke litt på tipsene som finnes i oppdragene i Oppdrag Førerpatruljen på speiding.no?
Referanser
● Oppdrag Leirbålsprat
● Oppdrag Konflikthåndtering
● “Ledelse i NSF” om erfaringssirkelen og bruk av notatbok s 40, og om modellen HVA - HVORDAN - HVORFOR s 34
- Publisert: 22.05.2024
Stifinner 
Vandrer 
Leder
Livskvalitet 
Samfunnsengasjement 
Vennskap
Sommer
- Aktivitet
- Prosjekt
90 min +++
Ute
Våre samarbeidspartnere
